Offen sein, Innovation kreieren, Bestehendes hinterfragen und mutig Neues ausprobieren: All dies ist so wichtig, um als Unternehmen zukunftsfähig zu bleiben. Doch oft fehlt die allerwichtigste Komponente: die passenden Tools und Gadgets, um den Wandel voranzutreiben.

Dabei gibt es so viele spannende Expert*innen und Anbieter für die neue Arbeitswelt - all jenen möchte ich eine Plattform für mehr Sichtbarkeit bieten, um direkt Zugang zu New-Work-affinen Kund*innen zu erhalten.

 

Die Tage des inszenierten Hochglanz-Marketings sind gezählt. Ich biete ausgewählten New-Work-Dienstleistern und -Expert*innen die Möglichkeit, sich auf Newworkstories.com mit ihrer Story im Rahmen einer bezahlten Kooperation (mit Kennzeichnung) authentisch und sympathisch zu positionieren – ganz  ohne Werbegedöns und fragwürdig poliertem Marketing-Schnickschnack. Der Vorteil: Bist du erst einmal im Internet mit einem Artikel präsent, ist das die Basis für weitere Journalisten-Anfragen!  Mit dem Storytelling auf Newworkstories.com bekommst du auch Zugriff auf meine Netzwerke: In meinen Social-Media-Netzwerken finden sich zahlreiche HR-Menschen, Führungskräfte, UnternehmerInnen, InnovatorInnen, PodcasterInnen und JournalistInnen!

 

2 Pakete für sichtbares New Work:

"New Work Expert" – Story über ExpertInnen: Mit einem von mir geführten Q&A-Interview (ca. 3000 Zeichen) zu deinem Angebot positionierst du dich und dein Know-how für die neue Arbeitswelt – und hebst dich so gezielt von anderen Mitbewerber*innen ab. Dein Interview bleibt vier Wochen auf der Startseite von Newworkstories.com und wird auf allen Social-Media-Kanälen von mir geteilt. Ideal für Trainer*innen, Speaker*innen und Coaches, die sich mit ihrem Angebot für die neue Arbeitswelt in Stellung bringen. Für ein kostenloses Kennenlerngespräch via Zoom buche gern unten einen Termin. Ich freu mich!

 

"New Work Enabler" – Story über Dienstleister und Pioniere: Ich recherchiere und schreibe über dein Angebot als New Work Dienstleister – oder über dein Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber und Pionier: informativ, spannend und mit der Kunst des Storytelling. Deine Story (ca. 4000 Zeichen) bleibt vier Wochen auf der Startseite von Newworkstories.com und wird auf allen Social-Media-Kanälen von mir geteilt.  Ideal für Software- und App-Anbieter im HR-, Recruiting- und Innovationsbereich, für Mindfulness-Produkte und moderne Büroausstattungen und Gadgets - und für all jene Unternehmen, die agil, modern und menschzentriert aufgestellt sind und das auch potenziellen Talenten zeigen wollen. Für ein kostenloses Kennenlerngespräch via Zoom buche gern unten einen Termin. Ich freu mich!

 

Podcast: Ich biete auch die Möglichkeit für ein Podcast-Interview zu deiner Dienstleistung/deinem Produkt sowie eine eingesprochene Werbeeinschaltung in einer redaktionellen Podcast-Folge. 

 

Meine Leser*innen: sind Führungskräfte, HR-Manager*innen, Expert*innen  aus der DACH-Region und alle, die anders  – selbstbestimmter, agiler, kreativer und auf Augenhöhe – arbeiten wollen.

 

Wichtig: Ich arbeite liebend gerne mit KooperationspartnerInnen zusammen, deren Werte ich teile und die für mich glaubwürdig und authentisch sind. Authentische Berichterstattung ist nicht nur mir wichtig, sondern auch für dich essentiell – wenn du für deine Zielgruppe glaubwürdig sein willst.  Ich biete keine Plattform für Ethical oder sonstiges Washing. Sorry ;-). 

 

 

Buche hier deinen virtuellen Termin bei mir!

Nicole Thurn

Willkommen auf meinem Blogzine!

 

Mein Name ist Nicole Thurn und ich freue mich, dir Inspirationen, Impulse und Erfahrungen aus der Welt des Neuen Arbeitens zu liefern. Du suchst mehr Sinn, mehr Motivation, mehr Entfaltung im Job? Oder willst dich über frische, neue Ansätze zu Leadership und Zusammenarbeit informieren? Dann bist du hier genau richtig.  Ich bin gespannt auf deine Anregungen und dein Feedback, schreib mir auf nicole@newworkstories.com

Wenn du mehr über mein "Warum" wissen willst, klicke hier.  Viel Spaß beim Reinschmökern!


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